PEAG Personaldebatte zum FrühstückNetzwerk und Treffpunkt für HR- und Personal-Verantwortliche

Das bedingungslose Grundeinkommen, also der Bezug eines Einkommens ohne entsprechende Gegenleistung, galt lange Zeit als Idee weniger Idealisten. Absolutes Totschlagargument der Gegner blieb stets die nicht beantwortete Frage nach einer Finanzierung. Angesichts wachsender Ansprüche an das Sozialsystem, aber auch aufgrund sich verändernder Strukturen der Arbeitswelt hat die Idee eines Grundeinkommens derzeit jedoch überraschend wieder Konjunktur. So machte kürzlich Telekom-Chef Timotheus Höttges Schlagzeilen mit seiner Forderung nach einem bedingungslosen Grundeinkommen, finanziert durch die Besteuerung der Gewinne großer Internetkonzerne.

Die Schweiz lässt per Volksentscheid im Juni dieses Jahres über die Einführung entscheiden, Finnland plant ein Experiment mit 10000 Probanden. Ist das bedingungslose Grundeinkommen tatsächlich ein Modell für die Zukunft, um die Sozialstaatlichkeit zu erhalten und die Arbeitswelt an die durch die Digitalisierung bedingten Veränderungen anzupassen? Wie sehen alternative Modelle, wie zum Beispiel das liberale Bürgergeld aus und was kosten sie?