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Wir machen Zukunft. Für Menschen.

WIR MACHEN ZUKUNFT. FÜR MENSCHEN.

PEAG Personaldebatte zum FrühstückNetzwerk und Treffpunkt für HR- und Personal-Verantwortliche

Wir mischen uns ein in die Hauptstadt-Debatte über Arbeitsmarktpolitik

Sind Sie in Ihrem Unternehmen für das Personal verantwortlich? Oder Mitglied der Geschäftsführung? Dann sind Sie richtig bei unserer PEAG Personaldebatte zum Frühstück, zu der wir in Kooperation mit dem Arbeitgeberverband Gesamtmetall einmal im Monat in Berlin einladen.
 

Worum geht es in der PEAG Personaldebatte?

Kernthema ist die Arbeitsmarktpolitik, an der die PEAG als Personaldienstleister ein besonderes Interesse haben. Hochrangige Gäste aus Wirtschaft, Gewerkschaft, Politik und Wissenschaft tauschen sich in der Debatte dazu aus. Mit der Personaldebatte bietet die PEAG in Berlins politischer Mitte ein Format, das seit 2011 von unseren Gästen und wichtigen Entscheidern aus unterschiedlichen Bereichen wahrgenommen wird.

Zum Rückblick auf vergangene Debatten

Möchten Sie künftig an unseren Debatten teilnehmen?

Dann schreiben Sie uns bitte eine E-Mail an die Adresse kommunikation(at)peag-online.de

Unsere nächste PEAG Personaldebatte

Unsere Gäste: Dr. Knut Bergmann, Leiter Kommunikation des Instituts der deutschen Wirtschaft Köln, und Jens Peick, MdB, SPD, Ausschüsse für Arbeit und Soziales sowie Wirtschaft und Energie

Debatten-Termine im Jahr 2026

13. Januar
25. Februar
17. März
15. April

19. Mai
10. Juni
7. Juli

23. September
13. Oktober
11. November
15. Dezember

Markus Schulte, Referent für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in der PEAG Holding GmbH

Markus Schulte

Referent Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

PEAG Holding GmbH

Phoenixseestraße 21

44263 Dortmund


Rückblick auf vergangene Debatten

Gäste: Stefan Körzell, Mitglied des Geschäftsführenden DGB-Bundesvorstandes, und Albrecht von der Hagen, Hauptgeschäftsführer und Mitglied des Bundesvorstands im Verband „Die Familienunternehmer“

Gäste: Prof. Dr. Enzo Weber, Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB), und Lars Kroemer, Arbeitgeberverband Gesamtmetall

Gäste: Carl-Julius Cronenberg, MdB, FDP, Mitglied Ausschuss für Arbeit und Soziales, und Marcel Fratzscher, Professor und Präsident des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW Berlin)

Gäste: Florian Swyter, Hauptgeschäftsführer des Gesamtverbandes der Personaldienstleister (GVP), und Alexander Bartz, MdB SPD, Mitglied im Wirtschaftsausschuss und Ausschuss für Tourismus

Unsere Gäste: Marcus Weichert, Geschäftsführer des Jobcenters Dortmund, und Dr. Anna Robra, Abteilungsleiterin Arbeitsmarkt bei der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände BDA

Unsere Gäste: Jürgen Kerner, Zweiter Vorsitzender der IG Metall, und Oliver Zander, Hauptgeschäftsführer des Arbeitgeberverbandes Gesamtmetall.

Unsere Gäste: Maik Außendorf, MdB, Bündnis90/Die Grünen, Mitglied der Ausschüsse für Wirtschaft und Digitales, und Wilfried Oellers, MdB, CDU/CSU, Mitglied im Ausschuss für Arbeit und Soziales

Unsere Gäste: Michael C. Burda, Professor of Economics, Humboldt-Universität Berlin, und Dr. Berend Diekmann, Referatsleiter USA, Kanada und Mexiko im Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz

Unsere Gäste: Prof. Dr. Friedrich Hubert Esser, Präsident Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB), und Kai Gehring, MdB, Bündnis 90/Die Grünen, Vorsitzender im Ausschuss für Technikfolgenabschätzung

Unsere Gäste: Daniel Terzenbach, Vorstand Bundesagentur für Arbeit und Sonderbeauftragter der Bundesregierung, und Dr. Achim Dercks, stellv. Hauptgeschäftsführer Deutsche Industrie- und Handelskammer

Unsere Gäste: Christina Ramb, Mitglied Hauptgeschäftsführung der Bundesvereinigung Deutscher Arbeitgeberverbände, und Anja Piel, Mitglied Geschäftsführender Bundesvorstand Deutscher Gewerkschaftsbund

Broschüre fasst 100 PEAG Personaldebatten zusammen

Seit 2011 veranstalten wir die PEAG Personaldebatte zum Frühstück in Berlin. In dieser Zeit konnten wir viele interessante Personen gewinnen, die mit uns zu arbeitsmarktpolitischen Themen diskutiert haben. Zum 100. Jubiläum haben wir das Geschehen in einer Broschüre zusammengefasst. Das Interesse ist nach wie vor groß, denn die Entwicklungen der Themen rund um die Arbeitsmarktpolitik bleiben spannend.

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