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Unsere Mission

WIR MACHEN ZUKUNFT. FÜR MENSCHEN.

PEAG Personaldebatte zum FrühstückNetzwerk und Treffpunkt für HR- und Personal-Verantwortliche

Wir mischen uns ein in die Hauptstadt-Debatte über Arbeitsmarktpolitik

Sind Sie in Ihrem Unternehmen für das Personal verantwortlich? Oder Mitglied der Geschäftsführung? Dann sind Sie richtig bei unserer PEAG Personaldebatte zum Frühstück, zu der wir in Kooperation mit dem Arbeitgeberverband Gesamtmetall einmal im Monat in Berlin einladen.
 

Worum geht es in der PEAG Personaldebatte?

Kernthema ist die Arbeitsmarktpolitik, an der die PEAG als Personaldienstleister ein besonderes Interesse haben. Hochrangige Gäste aus Wirtschaft, Gewerkschaft, Politik und Wissenschaft tauschen sich in der Debatte dazu aus. Mit der Personaldebatte bietet die PEAG in Berlins politischer Mitte ein Format, das seit 2011 von unseren Gästen und wichtigen Entscheidern aus unterschiedlichen Bereichen wahrgenommen wird.

Zum Rückblick auf vergangene Debatten

Möchten Sie künftig an unseren Debatten teilnehmen?

PEAG Personaldebatte Einladung

Dann schreiben Sie uns bitte eine E-Mail an die Adresse kommunikation(at)peag-online.de

Unsere nächste PEAG Personaldebatte

Industrie im Umbruch: Wie gestalten wir den Wandel und sichern Wettbewerbsfähigkeit?
Personaldebatte
Verteidigungsstrategie der Bundesregierung – was bedeutet sie für Wirtschaft und Arbeitsmarkt in Deutschland?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Florian Kracht, Oberst im Generalstab, Leiter Kompetenzzentrum Reservistenangelegenheiten der Bundeswehr, und Roderich Kiesewetter, CDU, MdB, Obmann des Auswärtigen Ausschusses

Debatten-Termine im Jahr 2026

13. Januar
25. Februar
17. März
15. April

19. Mai
10. Juni
7. Juli

23. September
13. Oktober
11. November
15. Dezember

Markus Schulte, Referent für Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in der PEAG Holding GmbH

Markus Schulte

Referent Presse- und Öffentlichkeitsarbeit

PEAG Holding GmbH

Phoenixseestraße 21

44263 Dortmund

Rückblick auf vergangene Debatten

von links: Moderatorin Ute Welty, Leonie Gebers, Staatssekretärin aus dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales, und Professor Marcel Fratzscher, Präsidenten des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung
Arbeitsmarkt unter Corona - Wie müssen Betriebe, Beschäftigte und Politik jetzt handeln?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Leonie Gebers, Staatssekretärin aus dem Bundesministerium für Arbeit und Soziales, und Professor Marcel Fratzscher, Präsidenten des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung

von links: Anette Kramme, Parlamentarische Staatssekretärin im Bundesministerium für Arbeit und Soziales, Oliver Zander, Hauptgeschäftsführer des Arbeitgeberverbandes Gesamtmetall, und Prof. Michael Burda, Leiter Institut für Wirtschaftstheorie der Humboldt-Universität
Der Weg der Sozialen Marktwirtschaft - Gehen wir diesen noch?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Prof. Michael Burda, Leiter Institut Wirtschaftstheorie Humboldt-Universität, Anette Kramme, Parl. Staatssekretärin im BMAS, und Oliver Zander, HGF des Arbeitgeberverbandes Gesamtmetall

von lins: Sven Kramer, Geschäftsführer der PEAG Holding GmbH, Beate Müller-Gemmeke, MdB, Sprecherin für ArbeitnehmerInnenrechte und aktive Arbeitsmarktpolitik der Bundestagsfraktion von Bündnis 90/Die Grünen, Moderator Gerhard Schröder und Jasmin Arbabian-Vogel, Präsidentin des Verbandes deutscher Unternehmerinnen (VdU)
Brückenteilzeitgesetz – Wie sieht die Realität in den Unternehmen aus?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Jasmin Arbabian-Vogel, Präsidentin Verband deutscher Unternehmerinnen (VdU), und Beate Müller-Gemmeke, MdB, Grüne, Sprecherin für ArbeitnehmerInnenrechte und aktive Arbeitsmarktpolitik

von links: Steffen Kampeter, Hauptgeschäftsführer der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA), Gerd Galonska, Sprecher der Geschäftsführung der PEAG Holding GmbH, Moderatorin Ute Welty, PEAG-Geschäftsführer Sven Kramer und Björn Böhning, Staatssekretär im Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS)
Digitalisierung – Vom Menschen gedacht
Personaldebatte

Unsere Gäste: Björn Böhning, Staatssekretär im Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS), und Steffen Kampeter, Hauptgeschäftsführer Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA)

von links: Dr. Hans-Peter Klös, Institut der deutschen Wirtschaft (IW Köln), Geschäftsführer und Leiter Wissenschaft, Gerd Galonska, Sprecher der Geschäftsführung der PEAG Holding GmbH, Nadine Schön, MdB, stellvertretende Vorsitzende der CDU/CSU-Bundestagsfraktion für die “Digitale Agenda”, und Moderator Daniel Goffart
Künstliche Intelligenz Need for Speed?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Dr. Hans-Peter Klös, Geschäftsführer und Leiter Wissenschaft beim IW Köln, und Nadine Schön, MdB, stellv. Vorsitzende CDU/CSU-Bundestagsfraktion, Mitglied Ausschuss für Digitale Agenda

von links: Marco Junk, Geschäftsführer des Bundesverbandes Digitale Wirtschaft (BVDW) e.V., Katharina Heuer, HR Enthusiast & Consultant & Business Angel, und Sven Kramer, Geschäftsführer der PEAG Holding GmbH
Digitalisierung – Welche Arbeitsbedingungen braucht sie?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Katharina Heuer, HR Enthusiast & Consultant & Business Angel, und Marco Junk, Geschäftsführer des Bundesverbandes Digitale Wirtschaft (BVDW) e.V.

von links: Sven Kramer, Geschäftsführer der PEAG Holding GmbH, Prof. Enzo Weber, IAB-Forschungsbereichsleiter Prognosen und Strukturanalysen und Inhaber des Lehrstuhls für Empirische Wirtschaftsforschung, Moderatorin Ute Welty, PEAG Personal-Geschäftsführer Oliver Claßen, und Hartmut Rauen, Hauptgeschäftsführer beim Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau (VDMA)
E-Mobilität – Was sind die Auswirkungen auf den deutschen Arbeitsmarkt?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Prof. Enzo Weber, IAB-Forschungsbereichsleiter Prognosen und Strukturanalysen, und Hartmut Rauen, Hauptgeschäftsführer beim Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau (VDMA)

von links: Christian Stollberg, Geschäftsführer der PEAG HR GmbH, Daniel Terzenbach, Bundesagentur für Arbeit, Vorstand der Regionen, Moderator Frank Specht und Dr. Achim Dercks, stellvertretender Hauptgeschäftsführer, Deutscher Industrie- und Handelskammertag e.V. (DIHK)
Fachkräfteeinwanderungsgesetz – Gesetz zwischen Wunsch und Wirklichkeit?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Daniel Terzenbach, Bundesagentur für Arbeit, Vorstand der Regionen, und Dr. Achim Dercks, stellvertretender Hauptgeschäftsführer, Deutscher Industrie- und Handelskammertag e.V. (DIHK)

von links: Peter Weiß, MdB, CDU/CSU-Bundestagsfraktion, Moderator Gerhard Schröder, und Roland Wolf, Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände, Leiter der Abteilung Arbeits- und Tarifrecht.
Flexible Arbeitszeitgestaltung – Wie gehen die Betriebe damit um?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Peter Weiß, MdB, CDU/CSU-Bundestagsfraktion, und Roland Wolf, Leiter der Abteilung Arbeits- und Tarifrecht bei der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA)

von links: Thomas Köster, Koordinator Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik bei der Konrad-Adenauer-Stiftung und Mitglied in der Jungen Rentenkommission der Jungen Unternehmer, Michael Löher, Vorstand, Deutscher Verein für öffentliche und private Vorsorge e.V., und Moderatorin Ute Welty
Die Rente ist sicher – Für wen, wie lange und wer zahlt sie?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Michael Löher, Vorstand beim Deutschen Verein für öffentliche und private Vorsorge, und Thomas Köster, Koordinator Arbeitsmarkt- und Sozialpolitik bei der Konrad-Adenauer-Stiftung

von links: Oliver Zander, Hauptgeschäftsführer des Arbeitgeberverbandes Gesamtmetall, Moderator Daniel Goffart und Dr. Wolfgang Clement, Bundesminister für Wirtschaft und Arbeit a.D. und Vorsitzender des Kuratoriums Initiative Neue Soziale Marktwirtschaft (INSM)
Reform des Befristungsrechts – Welche Auswirkungen hat dies auf Betriebe und Beschäftigte?
Personaldebatte

Unsere Gäste: Wolfgang Clement, Bundesminister für Wirtschaft und Arbeit a.D., Vorsitzender des INSM-Kuratoriums, und Oliver Zander, Hauptgeschäftsführer beim Arbeitgeberverband Gesamtmetall

PEAG Personaldebatte Broschüre

Broschüre fasst 100 PEAG Personaldebatten zusammen

Seit 2011 veranstalten wir die PEAG Personaldebatte zum Frühstück in Berlin. In dieser Zeit konnten wir viele interessante Personen gewinnen, die mit uns zu arbeitsmarktpolitischen Themen diskutiert haben. Zum 100. Jubiläum haben wir das Geschehen in einer Broschüre zusammengefasst. Das Interesse ist nach wie vor groß, denn die Entwicklungen der Themen rund um die Arbeitsmarktpolitik bleiben spannend.

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