Wir unterstützen Sie mit Angeboten zum Beschäftigtentransfer

Moderne Arbeitswelten mit Themen wie Flexibilisierung, Digitalisierung und Globalisierung erfordern oftmals Restrukturierungen und Personalanpassungen. PEAG Transfer unterstützt seit über 25 Jahren als verlässlicher und kompetenter Partner Unternehmen, Betriebsräte und Beschäftigte bei solchen Prozessen. Dabei setzen wir auf Lösungen, die den Umbau sozialverträglich für alle gestalten. Neue berufliche Perspektiven und Chancen aufzuzeigen steht dabei im Vordergrund und ist nachweisbar unsere langjährige Expertise.

Wir machen Zukunft. Für Menschen.

Die PEAG tritt mit neuem Logo und Claim am Markt auf. Was sich ändert, zeigt unser Film.

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Menschen in Arbeit bringen

Das ist die Aufgabe der PEAG Transfer GmbH. Dafür gibt es nicht die eine Lösung, jedes Transferprojekt ist anders. Aber wir wissen, wie Beschäftigtentransfer am besten geht.

Hier finden Sie Beispiele …

Wir vermitteln Personal

Sie suchen Nachwuchskräfte, praxiserfahrenes Fachpersonal, kaufmännisches oder gewerblich-technisches Personal? Nutzen Sie das Recruiting-Center der PEAG Transfer, um geeignete Bewerberinnen und Bewerber für offene Stellen zu finden! Dabei organisieren wir auch passgenaue Qualifzierung, falls künftige Stellenanforderungen es erfordern.

Testen Sie unser Recruiting-Center ...

Mit PEAG Transfer Menschen beraten

Haben Sie Interesse, bei PEAG Transfer freiberuflich mitzuarbeiten und Menschen berufliche Perspektiven zu eröffnen?

Erfahren Sie mehr …

Wir können Beschäftigtentransfer

Was ist das, eine Transfergesellschaft? PEAG Transfer blickt auf ein Vierteljahrhundert Erfahrung mit Beschäftigtentransfer zurück. Wir haben deshalb auf solche Fragen die richtigen Antworten.

Wir erklären Beschäftigtentransfer …

Wir begleiten Menschen

PEAG Transfer begleitet Unternehmen, Betriebsräte und Arbeitnehmerschaft in betrieblichen Umbruchsituationen. Unsere Aufgabe im Beschäftigtentransfer ist die Vermittlung der von Arbeitslosigkeit bedrohten Menschen in eine neue Festanstellung.